Team
Penta Rho is een team van individuen, ieder met eigen kwaliteiten. Alle medewerkers hebben gewerkt bij één of meer maatschappelijke organisaties. Wij kunnen vernieuwen en behouden, denken en doen, ondernemen en ondersteunen. Voor de uitvoering van onze opdrachten voegen wij daar graag ook úw onderscheidende kwaliteiten aan toe.
Het is voor ons steeds opnieuw de uitdaging ieders eigenheid en kracht optimaal te benutten. Dat geeft u een rijker resultaat, en is voor ons de motivatie voor het werk.
-
Ik heb de ambitie om kwaliteit te realiseren en ik vind het uitdagend om de grenzen van de financiële en politieke haalbaarheid op te zoeken ten gunste van het uiteindelijke resultaat. Hierin ben ik gedreven, communicatief en creatief.
[ Lees Meer ]
-
Ik ben gedreven om binnen de gestelde kaders van kwaliteit, geld, tijd en locatievoorwaarden de gestelde doelen en verwachtingen met het hoogste rendement te realiseren. Hiermee maak ik het schijnbaar onmogelijke mogelijk.
[ Lees Meer ]
-
De uitdaging in mijn werk vind ik in het zoeken naar vernieuwende en creatieve concepten voor organisatie en huisvesting, om de (samen)werking van organisaties en hun imago te versterken. Mijn doel is om de visie en de wensen van de opdrachtgevers in de organisatie en in het gebouw te verankeren.
[ Lees Meer ]
-
De uitdaging in mijn werk vind ik orde scheppen in chaos. Ingewikkelde zaken eenvoudig maken. Voortgang, draagvlak en resultaat bereiken. Ik weet wat er maatschappelijk speelt op de terreinen onderwijs, welzijn, zorg en wonen. Ik houd van werken aan uiteenlopende projecten. Soms beleid en vernieuwende concepten ontwikkelen. Soms beheer- en [...]
[ Lees Meer ]
-
Ik ben gedreven om mens en organisatie vanuit hun eigen kracht en dynamiek ruimte te geven om zich verder te ontwikkelen, wat het startmoment of de aanleiding ook mag zijn. Stilstand is tenslotte achteruitgang.
[ Lees Meer ]
-
Mijn motivatie haal ik uit het zoeken naar de grenzen van wat mogelijk is. Dat kan door grensverleggend te denken, baanbrekend te willen zijn en met een open mind naar ontwikkelingen te durven kijken. Een directe en open aanpak, vertrouwen en feedback zijn sleutelwoorden voor kansen.
[ Lees Meer ]
-
Ik voel me sterk in adviestrajecten waar meerdere partijen betrokken zijn als belanghebbenden en waar een proces gevolgd moet worden, zonder dat het resultaat vooraf direct duidelijk is. Mijn missie is het op zoek zijn naar de optimale huisvestingsoplossing die haalbaar, functioneel en inspirerend is.
[ Lees Meer ]
-
Het is onze uitdaging om met creatieve financieringsoplossingen de ontwikkeling van maatschappelijk vastgoed haalbaar te maken. Juist in deze tijd van scherpe financiële taakstellingen, bewustere risicobeheersing en terugtredende overheden hebben maatschappelijke instellingen behoefte aan gezonde en haalbare alternatieven. Penta Rho brengt u met innovatieve instrumenten en aanpak een stuk dichter [...]
[ Lees Meer ]
-
Ik haal energie uit het op een zo creatief mogelijk, open en transparante wijze leveren van een bijdrage aan de realisatie van vastgoed en het verbeteren van de bedrijfsvoering. De nadruk hierbij ligt met name bij maatschappelijke organisaties. Ik probeer hierbij mijn gedrevenheid, inhoudelijke kennis en communicatieve vaardigheden in te [...]
[ Lees Meer ]
-
Ik ondersteun opdrachtgevers bij het maken en uitvoeren van een visie. Zo leg ik de wensen die voortvloeien uit een visie vast in een ruimtelijk programma van eisen, toets ik of een project haalbaar is of ga ik op zoek naar de juiste locatie. Bij de ontwikkeling van multifunctionele accommodaties/brede [...]
[ Lees Meer ]