Home / portfolio / Sociaal plan – De Ambelt

Kenmerken
  • po en vo
  • DGO-onderhandelaar
  • sociaal plan
  • start december 2015
  • gereed maart 2016
Sociaal plan – De Ambelt

De Ambelt heeft te maken met een daling van het aantal leerlingen. Dat trekt een zware wissel op de werkgelegenheid. We moeten reorganiseren en om de gevolgen hiervan goed op te vangen was het nodig om met de vakbonden een sociaal plan overeen te komen. Het extra werk en de ervaring met onderhandelen waren voor ons de belangrijkste redenen om PentaRho in te schakelen.

Onderhandelen met de vakbonden is een specialisme dat je als onderwijsorganisatie niet in huis hebt.

Samen met onze HR-afdeling heeft PentaRho de tekst voor het sociaal plan opgesteld. Vervolgens hebben ze ons begeleid bij de onderhandelingen met de vakbonden. Het resultaat is dat we een akkoord hebben over een sociaal plan waarin afspraken zijn gemaakt over de wijze waarop vrijwillig vertrek van personeel wordt gestimuleerd.

De overeenkomst met de vakbonden is naar tevredenheid gesloten. Een sociaal plan moet financieel haalbaar zijn, maar ook moreel verantwoord. En natuurlijk effectief. In samenwerking met PentaRho is dat goed gelukt.