De baan als huisvestings- en organisatieadviseur bij Penta Rho:
Je werkt als adviseur voor onze klanten voornamelijk in het onderwijs, zorginstellingen of voor gemeentes. Jij bent in staat om onze klanten mee te nemen in het proces tot besluitvorming op het gebied van Integrale Huisvestingsplan, Ruimtelijk Functioneel Programma van Eisen, beheer- en exploitatievraagstukken en diverse lange-termijn-huisvestingsvraagstukken.
Wat doe je zoal?
Benieuwd wat je allemaal gaat doen?
- Je vertaalt de behoefte en de vraag van de klant naar een concrete offerte en plan van aanpak voor deze klant.
- De klant kan voor al zijn/haar vragen bij jou terecht.
- Je kunt samen met een senior adviseur het totale proces begeleiden inzake het Integraal en strategisch huisvestingsplan: dit kan zowel voor het onderwijs zijn als voor de zorg. Middels een uitgebreide analyse van doelstellingen, gebruiken, plannen, financiële middelen en prognoses stel je een duurzame en toekomstbestendige strategische visie op.
- Je bent adviseur op het gebied van beheer & exploitatie: het gaat om het structureren van taken en verantwoordelijkheden, (huur)contracten en de beheerorganisatie.
- Samen met eindgebruikers stel je een Ruimtelijk Functioneel Programma van Eisen op, zodat de visie van de eindgebruikers gewaarborgd is in de uiteindelijk verbouw op nieuwbouw van de accommodatie.
Ons motto is ruimte om te zijn, natuurlijk is er dus ook ruimte om andere werkzaamheden op te pakken.
Wat denk je van een onderzoek naar de levensvatbaarheid van een school? Het schrijven van adviesnota’s voor de gemeenteraad? Het bevorderen van de samenwerking binnen een Integraal Kindcentra? Binnen Penta Rho zijn de vraagstukken divers. Er zit meer tussen dan je denkt! Neem een kijkje op onze website: Huisvestingsadvies | Penta Rho
Onze kernwaarden Vertrouwen, Ontwikkelen en Verbinden zien we graag in jou terug. Wij zien de volgende vaardigheden en competenties in jou:
- Nakomen van afspraken, helder en tijdig communiceren (intern en extern)
- Eagerness om de opdracht binnen te slepen en tot een mooi eindresultaat te brengen
- je hebt gevoel voor wat klanten willen en weet hoe je daarop inspeelt
- Je bent collegiaal ingesteld en hebt een eigen authentieke werkwijze welke een meerwaarde is in ons team; je kunt de mensen in je team ook hierin meenemen en je ziet de voordelen van de werkwijze van je collega; samen komen jullie tot de beste oplossing.
- Je bent stressbestendig, flexibel en weet dat het adviseurschap gepaard gaat met pieken en dalen. Deze (on)balans vind je heerlijk!
- Je hebt een HBO/WO-opleiding en aantoonbare ervaring bijvoorbeeld in de richting van bestuurskunde, bedrijfskunde of onderwijskunde.
Wat mag je van ons verwachten?
- Je krijgt een mentor/buddy toegewezen bij aanstelling: bij deze collega kun je terecht bij allerlei vragen op het gebied van kennis maar zeker ook over de werkwijze en bedrijfscultuur van Penta Rho: hij/zij zorgt er samen met jou voor dat je je snel op je gemak voelt bij ons.
- We hebben diverse overlegmomenten om van elkaar te leren en te ontwikkelen: hierdoor groei jij verder en wij als Penta Rho ook
- Een diverse mix collega’s van vrouw en man, van jong (de jongste is 23 jaar) tot ‘oud’ 😊 (67 jaar); onze gemiddelde leeftijd is 42 jaar.
- Een toekomstperspectief: doorgroeimogelijkheden tot coördinator? Of misschien wel als expert op een bepaald vakgebied; laat ons zien wat je wil, dan zorgen we samen ervoor dat we er komen!
- Onze arbeidsvoorwaarden zijn onderhandelbaar qua salaris; je kunt denken aan een range van € 4.000,00 tot € 7.000,00 bruto per maand op basis van een fulltime betrekking (40 uur). Dit is afhankelijk van je ervaring (niet alleen in jaren maar ook in ervaring in ‘ons’ werkveld).
- Voor het overige: 25 vakantiedagen, een pensioenregeling, reiskostenvergoeding, laptop en iPhone
- We willen graag dat onze mensen met elkaar blijven verbinden. Thuis werken is zeker deels mogelijk maar aangezien je geregeld bij de klant bent, vinden we het fijn als we je ook nog op kantoor zien.
- Ben je toe aan meer kennis of vaardigheden? Samen kijken we naar je opleidingsmogelijkheden en bijvoorbeeld het bezoeken van netwerkbijeenkomsten.
- In het kader van ‘ken je collega’ hebben wij onze informele teambijeenkomsten: belangrijk om elkaar te zien met een drankje en een hapje; kerst en zomer barbecue zijn altijd vaste prik. Daarnaast kennen we team/kennisbijeenkomsten en kan het ook maar zo zijn dat onze feestcommissie een bowlingavondje organiseert. Wellicht heb je zelf ook nog een leuk idee?
Kortom: zie je jezelf ontwikkelen bij Penta Rho? Voel je je thuis in een informele, niet-hiërarchische omgeving? Ben je niet snel in paniek en kun je tegen werkdruk en declarabiliteitsdruk? Dan heb je je nieuwe baan gevonden!
Voel je ook vrij om met 1 van onze adviseurs te bellen hoe hun ervaring en hoe hun gemiddelde dag eruit ziet. Marieke Stevering of Valerie Boon vertellen je graag meer!
Tenslotte nog goed om te weten:
Wij hebben 2 vestigingen: Apeldoorn en Rotterdam. Voor beide locaties zijn wij op zoek naar iemand! Wij werken door heel Nederland.
Mail je cv en motivatiebrief naar Sandra via [email protected]. Zij neemt contact met je op om een eerste kennismakingsgesprek te plannen.
Mocht dit positief zijn vanuit beide kanten, dan plannen we nog gesprekken met diverse collega’s; op die manier kun jij een goed beeld vormen van onze mensen bij Penta Rho en kunnen we beiden een weloverwogen beslissing maken om een echte Penta Rho-er te worden.
We kijken uit naar jouw verhaal!
